المهارات الناعمة للموظف

اكساب المشاركين مجموعة من المهارات الناعمة لتي تساعد الموظفين في علاقاتهم الشخصية مع الآخرين، وأن يمكّنهم من التواصل تواصلاً فعالاً، ومن ثم اتخاذ قرارات ملائمة وخلق انطباعاً جيداً، يساعد في تقدمه المهني

متوسط

انشئ من قبل Ali Alshammari التحديث الاخير 05/05/2023 01:21

دورة فيديو مسجلة

معاينة

ماذا ستتعلم

  • • ما هي المهارات الناعمة "Soft Skills".
  • • ما الفرق بين المهارات الصلبة والمهارات الناعمة.
  • • خصائص المهارات الناعمة.
  • • مزايا المهارات الناعمة.
  • • أهمية المهارات الناعمة وفوائدها.
  • • كيفية تحسين المهارات الناعمة.
  • • نظرية أنماط التعلم.

الوصف

يكتسب الموظفون المهارات الصلبة من خلال التعلم الرسمي، وبرامج التدريب، والجهود المركزة، والمهارات الصلبة هي المهارات القابلة للقياس كمياً، والتي يجب أن يمتلكها العمال كي يتمكنوا من أداء وظيفتهم المحددة بنجاح. يختبر أرباب العمل ويقيّمون مهارات المرشحين الصلبة قبل تعيينهم، وتشمل أمثلة المهارات الصلبة أشياء مثل برمجة الكمبيوتر، والكتابة، وتطوير الويب، وتصميم الجرافيك.

المدرب

11 الدورات

1 الطلاب

0 المراجعات

Ali Alshammari

مستشار التدريب
مستشار التدريب المؤسسي
وفق مقياس جودة التدريب 10025من الجامعة الألمانية الاردنية
مدرب محترف وعضو معتمد PCTمن المركز العالمي الكندي فا نكوفرCGC
مدرب معتمد من الاكاديمية العالمية للتدريب والاستشارات G.A.T.C بريطانيا
مدرب معتمد من الاكاديمية العالمية للتدريب والاستشارات I.A.T.C امريكا
مدرب في التخطيط الاستراتيجي المؤسساتي والتسويق الاعلامي \ البورد الألماني
خبير تدريب من الاكاديمية العربية العالمية للتدريب والتطوير
مدرب معتمد في التخطيط الشخصي من الاكاديمية العربية العالمية للتدريب والتطوير
مدرب معتمد من أكاديمية اكسفورد OATC
مدرب معتمد في التمكين السياسي من معهد Hivos هولندا
خبير في التخطيط الاستراتيجي المؤسساتي وفق نظام SPT
مدرب معتمد من أكاديمية سفراء التنمية العالمية
خبير في الحقائب التدريبية من الاكاديمية العربية العالمية للتدريب والتطوير
دكتوراه مهنية في الاعلام الحديث
مستشار دبلوماسي من منظمة الملف الوطني
مستشار دبلوماسي من المؤسسة البريطانية الدولية
مدرب معتمد من المركز العالمي للتدريب الاحترافي ICPT- تركيا